Během pohovoru

Speak clearly and slowly. Adopt an alert, open posture. Listen carefully to the interviewer...

  • Mluvte zřetelně a pomalu
  • Přijměte výstrahu, zaujměte postoj
  • Sledujte pohovor když mluvíte udržujte oční kontakt (je to důležité)
  • Buďte připraveni rozvést pohovor, pokud Vás zajímá, bez jakéhokoli váhání
  • Zvýrazněte své pozitivní stránky, eliminujte ty negativní
  • Žádejte vysvětlení v případě, že nerozumíte
  • Neodpovídejte na otázky pouze Ano nebo Ne. Nejlépe uděláte když budete odpovídat stručně a k věci
  • Buďte nadšení a sví
  • Neptejte se na všechno (pokud jste si to mohli vyhledat sami): například informace o společnosti, které jste mohli nalézt na webových stránkách
  • Buďte si jistí, že víte, co přijde příště: například když Vás budou kontaktovat zpět nebo pokud je to již druhý pohovor a všechny detaily se vztahují k výběrovému řízení

Job Newsletter

Aktuální informace o pracovních nabídkách

registrace Odhlásit

Připojte se k nám

Ve Williams & Partner podporujeme přátelské a konkurenční pracovní prostředí a oceňujeme pracovitost, schopnost vést a iniciativu.

Více

Novinky

20.4.2011 Prezkům semináře: "From Successful manager to influential leader"
Pokud se chcete stát z úspěšného manažera manažerem vlivným, nemusíte mít vysokoškolské vzdělání v oboru psychologie, ale musíte pochopit různé styly interakce různých lidí a také musíte vědět, jaké jsou vaše preference a jak je třeba je rozvíjet....
17.3.2011 Invitation to Williams & Partner Leadership Series, 13 April, Prague
Do you have a hard time getting through to people? Are you frustrated with the way people behave? Have you ever wondered why with some people you work very well and with other’s not? Are you able to avoid conflict and create a balanced working environment?...